Aferimos as realizações do Plano de Marketing em termos de pontos CC(Caixa Crédito).
Um CC vale, aproximadamente, R$ 400,00 no atacado e R$ 575,00 no varejo.
Todos começam como distribuidor e se cadastrando na Forever Living, sem custo no cadastro, e já iniciam com desconto de 30% nas compras iniciais, com uma media de lucro de 43% na distribuição dos produtos, e são promovidos a Assistente de Supervisor quando atingem 2 CCs de produtos, ao preço de atacado, e pode ser em um único mês ou dois meses consecutivos.
Você precisa tornar-se um produto do produto em pouco tempo. Você pode substituir muitos itens da sua casa por seus próprios produtos FLP.
Agora vamos olhar as percentagens que se aplicam no compensador Plano de Marketing FLP, onde todas as posições tornam-se permanentes assim que conseguidas.
Todos começam como distribuidor e se cadastrando na Forever Living, sem custo no cadastro, e já iniciam com desconto de 30% nas compras iniciais, com uma media de lucro de 43% na distribuição dos produtos, e são promovidos a Assistente de Supervisor quando atingem 2 CCs de produtos, ao preço de atacado, e pode ser em um único mês ou dois meses consecutivos.
Você precisa tornar-se um produto do produto em pouco tempo. Você pode substituir muitos itens da sua casa por seus próprios produtos FLP.
Agora vamos olhar as percentagens que se aplicam no compensador Plano de Marketing FLP, onde todas as posições tornam-se permanentes assim que conseguidas.
ESTRUTURA DE BONUS
PRIMEIRO NÍVEL:
DISTRIBUIDOR: Benefícios...
· Lucro médio de 43% nas vendas
DISTRIBUIDOR: Benefícios...
· Lucro médio de 43% nas vendas
· Não pode recrutar
· Ganhos aproximados de R$300,00
SEGUNDO NÍVEL:
ASSINTENTE DE SUPERVISOR: Benefícios...
· Quando você sozinho atinge 2 CCs num único mês ou em 2 meses consecutivos.
SEGUNDO NÍVEL:
ASSINTENTE DE SUPERVISOR: Benefícios...
· Quando você sozinho atinge 2 CCs num único mês ou em 2 meses consecutivos.
· AÍ QUE TUDO COMEÇA!!!
· Já pode patrocinar pessoas novas (novos distribuidores)
· Lucro médio de 43% nas vendas
BÔNUS DE:
· 5% de sua movimentação PESSOAL
· 5% da movimentação de seus DISTRIBUIDORES
· Ganhos aproximados de R$500,00 a R$1.000,00
TERCEIRO NÍVEL:
SUPERVISOR: Benefícios...
· Quando você com seu grupo atingem 25 CCs nu
m único mês ou em 2 meses consecutivos
TERCEIRO NÍVEL:
SUPERVISOR: Benefícios...
· Quando você com seu grupo atingem 25 CCs nu
m único mês ou em 2 meses consecutivos
BÔNUS DE:
· 8% de sua movimentação PESSOAL
· 8% da movimentação de seus DISTRIBUIDORES
· 3% da movimentação de seus ASSINTENTES DE SUPERVISOR e TODO SEU GRUPO
· Ganhos aproximados de R$ 1.000,00 a R$2.000,00
QUARTO NÍVEL:
ASSISTENTE DE GERENTE: Benefícios...
· Quando você com seu grupo atingem 75 CCs
num único mês ou em 2 meses consecutivos
· Lucro médio de 43% nas vendas
BÔNUS DE:
· 13% de sua movimentação PESSOAL
· 13% da movimentação de seus DISTRIBUIDORES
· 8% da movimentação de seus ASSINTENTES DE SUPERVISOR e TODO SEU GRUPO
· 5% da movimentação de seus SUPERVISORES e TODO SEU GRUPO
· Ganhos aproximados de R$ 2.000,00 a R$3.500,00
QUINTO NÍVEL:
GERENTE: Benefícios...
· Quando você com seu grupo atingem 120 CC
s num único mês ou em 2 meses consecutivos
· Lucro médio de 43% nas vendas
BÔNUS DE:
· 18% da sua movimentação PESSOAL
· 18% da movimentação de seus DISTRIBUIDORES
· 13% da movimentação de seus ASSINTENTES DE SUPERVISOR e TODO SEU GRUPO
· 10% da movimentação de seus SUPERVISORES e TODO SEU GRUPO
· 5% da movimentação de seus ASSISTENTES DE GERENTE e TODO SEU GRUPO
· 6% a 9% da movimentação de seus GERENTES DE 1ª LINHA e TODO SEU GRUPO
· 3% a 6% da movimentação de seus GERENTES DE 2ª LINHA e TODO SEU GRUPO
· 2% a 5% da movimentação de seus GERENTES DE 3ª LINHA e TODO SEU GRUPO
· PARTICIPAÇÃO NOS GANHOS DE INCENTIVOS - U$ 400,00 A U$ 800,00 POR 36 MESES
· PARTICIPAÇÃO NA DIVISÃO DE LUCROS ANUAL
· VIAGENS PAGAS PELA COMPANIA
· Ganhos aproximados a partir de R$ 4.000,00 e crescimento ILIMITADO
É importante frisar que para efeito de bonificação, 1 CC vale R$ 500,00 e que:
Um ASSISTENTE DE SUPERVISOR e TODO SEU GRUPO movimenta em média 10 CCs
Um SUPERVISOR e TODO SEU GRUPO movimenta em média 25 CCs
Um ASSISTENTE DE GERENTE e TODO SEU GRUPO movimenta em média 75 CCs
Um GERENTE e TODO SEU GRUPO movimenta em média 120 CCs
BÔNUS DE INCENTIVO
E quando você, junto com seu grupo atinge 300 CCs em 3 meses consecutivos divididos da seguinte forma :
E quando você, junto com seu grupo atinge 300 CCs em 3 meses consecutivos divididos da seguinte forma :
· 1º mês 50 CCs;
· 2º mês 100 CCs;
· 3º mês 150 CCs;
· 2º mês 100 CCs;
· 3º mês 150 CCs;
Você tem direito a bônus de incentivo da Forever Living de 36 meses de US$ 400,00 que e igual a R$ 38.304,00, que pode ser de uma só vez sendo transformado em um carro, ZERO KM no valor R$ 38.304,00 ou uma casa, Apto. a sua escolha etc...
Ex:
Ex:
E quando você junto com seu grupo atinge 450 CCs em 3 meses consecutivos divididos da seguinte forma:· 1º mês 75 CCs;
· 2º mês 150 CCs;
· 3º mês 225 CCs;
Você tem direito a bônus de incentivo da Forever Living de 36 meses de US$ 600,00 que e igual a R$ 57.456,00, que pode ser de uma só vez sendo transformado em um carro ZERO KM no valor R$ 57.456,00 ou uma casa , Apto. a sua escolha etc...
Ex:
E quando você junto com seu grupo atinge 675 CCs em 3 meses consecutivos divididos da seguinte forma:
· 1º mês 100 CCs;
· 2º mês 200 CCs;
· 3º mês 300 CCs;
· 1º mês 100 CCs;
· 2º mês 200 CCs;
· 3º mês 300 CCs;
Você tem direito a bônus de incentivo da Forever Living de 36 meses de US$ 800,00 que e igual a R$ 76.608,00, que pode ser de uma só vez, sendo transformado em um carro ZERO KM no valor a R$ 76.608,00 ou uma casa , Apto. a sua escolha etc...
Ex:
BÔNUS DE LIDERANÇA
Desenvolva uma Equipe de Distribuidores ativos, alcance a posição de Gerente e receba um rendimento acima de R$ 4.000,00 por mês. Normalmente você trabalha em média de 8 a 14 horas por semana. Trabalhe com sua Equipe para formar líderes e você receberá bônus adicionais de Liderança variando entre 2% e 9%.
. Um Gerente Reconhecido Ativo se torna Gerente Líder uma vez que tenha desenvolvido um Gerente subordinado e pode se qualificar para receber seu respectivo Bônus de Liderança.
. O Bônus de Liderança é pago da seguinte maneira para Gerentes Reconhecidos que têm Gerentes Reconhecidos na sua linha inferior:
- 6% a 9% para Gerentes de Primeira Geração e todo o seu grupo.
- 3% a 6% para Gerentes de Segunda Geração e todo o seu grupo.
- 2% a 5% para Gerentes de Terceira Geração e todo o seu grupo
- Ao desenvolver 2 (dois) Gerentes patrocinados por você, cada um gerenciando suas próprias Equipes, você tornar-se-á um Gerente Sênior e poderá receber rendimentos a partir de R$ 8.000,00 por mês.
- Ao desenvolver 5 (cinco) Gerentes patrocinados por você, cada um gerenciando suas próprias Equipes, você tornar-se-á um Gerente Soaring e poderá receber rendimentos a partir de R$ 20.000,00 por mês.
- Ao desenvolver 9 (nove) Gerentes patrocinados por você, cada um gerenciando suas próprias Equipes, você tornar-se-á um Gerente Safira e poderá receber rendimentos a partir de R$ 35.000,00 por mês.
- Ao desenvolver 17 (dezessete) Gerentes patrocinados por você, cada um gerenciando suas próprias Equipes, você tornar-se-á um Gerente Diamante-Safira e poderá receber rendimentos a partir de R$ 100.000,00 por mês.
- Ao desenvolver 25 (vinte e cinco) Gerentes patrocinados por você, cada um gerenciando suas próprias Equipes, você tornar-se-á um Gerente Diamante e poderá receber rendimentos a partir de R$ 200.000,00 por mês.
- Ao desenvolver 50 (cinqüenta) Gerentes patrocinados por você, cada um gerenciando suas próprias Equipes, você tornar-se-á um Gerente Duplo Diamante e poderá receber rendimentos a partir de R$ 400.000,00 por mês.
- Ao desenvolver 75 (setenta e cinco) Gerentes patrocinados por você, cada um gerenciando suas próprias Equipes, você tornar-se-á um Gerente Triplo Diamante e poderá receber rendimentos a partir de R$ 600.000,00 por mês.
